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Kiosk Office, 1er espace de co-working transfrontalier en Europe

inauguration du Kiosk Strasbourg 10 juin 2015Kiosk Office est un espace de co-working qui accueille tous les créateurs d’entreprises souhaitant développer leur entreprise de part et d’autre du Rhin. Le projet a été initié par Start Hop et le TPO d’Offenburg en partenariat avec l’Eurométropole de Strasbourg, la Maison de l’emploi, l’Eurodistrict, la Hochschule d’Offenbourg, IHK, la CCI du Bas-Rhin, la Bundesagentur für Arbeit et la CMA.

Sa double implantation à la fois à Strasbourg (Neuhof) et à Offenburg en fait un concept unique qui n’existe nul part ailleurs en Europe pour l’instant. Plus qu’un simple service de location de bureaux , le Kiosk est un lieu de rencontres et d’échanges pour tous les créateurs d’entreprise. Depuis le début, près de 600 créateurs ont ainsi participé aux différentes ateliers bilingues et cafés à projets organisés régulièrement à Strasbourg et à Offenburg.

Le bureau d’Offenburg avait été inauguré en juillet 2014 par Madame Edith Schreiner, Maire d’Offenburg ; Monsieur Patrick Roger, Président de la Maison de l’Emploi et  Monsieur Mickäel Schmidt, Conseiller communautaire représentant Roland Ries, Président de l’Eurodistrict.

inauguration du Kiosk 10 juin 2015Le 10 juin 2015, a eu lieu l’inauguration officielle des locaux du Kiosk à Strasbourg avec la présence exceptionnelle de Monsieur Harlem Désir, Secrétaire d’État aux affaires européennes ; Monsieur Roland Ries, Maire de Strasbourg et Président de l’Eurodistrict; Monsieur Robert Herrmann, Président de l’Eurométropole; Monsieur Patrick Roger, Président de la Maison de l’emploi de Strasbourg et Monsieur Bruno Schwelling, Directeur du TechnologiePark Offenburg.

Dans son discours, Monsieur Harlem Désir a souligné l’importance de telles initiatives au service des concitoyens et au service de l’emploi qui est une priorité de l’Europe. Monsieur Roland Ries a rappelé que le taux de chômage est actuellement de 10% en Alsace contre 4% dans le Bade-Wurtemberg. Un tel espace incite donc à entreprendre transfrontalier et pourra servir d’exemple sur d’autres territoires européens.

Après l’inauguration officielle, la matinée s’est terminée par la visite des locaux et des échanges avec les kioskers venus témoigner de leurs expériences. Monsieur Marc Tempez a présenté son service d’accompagnement aux entreprises françaises ayant des activités avec les pays germanophones. Pour lui, le Kiosk est a été : « une magnifique opportunité pour développer son entreprise ».

Apddulla Yildiz, a lui aussi pu bénéficier des services du Kiosk pour son activité de vente en lignes de robes bavaroises : « Le KiosK a plein d’avantages : c’est un bel espace de travail, convivial et bien placé. C’est la meilleure solution pour se lancer en Allemagne car on a tout de suite les premiers contacts et un réseau. De plus, je peux recevoir des clients à la fois en France et en Allemagne. »

Retrouvez l’ensemble des témoignages des kioskers dans le dossier de presse.

Pour en savoir plus : www.starthop.eu/kiosk-office

La Maison de l’emploi et ses partenaires transfrontaliers aux vœux du monde économique

Par Agathe BINNERT

ROLL UP MDE 2015La Maison de l’emploi a eu l’opportunité de présenter ses actions transfrontalières menée avec ses partenaires franco-allemands lors de la cérémonie des vœux au monde économique organisée par l’Eurométropole en partenariat avec la CCI et l’Université de Strasbourg le 22 janvier dernier au Palais des Congrès.
A l’issue des discours et de la table ronde, l’Eurométropole a souhaité présenter trois thématiques fortes caractérisant son territoire :

  • l’innovation, avec le projet EASE, le Campus des technologies médicales et les 4 entreprises lauréates des Trophées de l’innovation
  • les réseaux, avec la participation du Port Autonome de Strasbourg, de l’aéroport, des Alumni de l’Université et de la CCI
  • le transfrontalier, avec la WRO et la Maison de l’emploi et son réseau de partenaires.

La Maison de l’emploi avait convié à ses côtés : la BSK, Berufliche Schule de Kehl, la BAG, le centre de formation de la BSW, Badische Stahlwerke de Kehl qui accueille de jeunes français en parcours de qualification, Start’hop, qui anime les espaces de co-working Kiosk à Offenbourg et à Strasbourg et organise des cafés à projets transfrontaliers, l’Agentur für Arbeit d’Offenbourg et Pôle emploi Strasbourg, qui ont présenté leur service de placement transfrontalier.

Un document valorisant nos partenaires transfrontaliers mobilisés autour de l’emploi sur le territoire Strasbourg-Ortenau a été édité à cette occasion, il illustre de façon synthétique l’offre de services proposée par chaque structure.

Télécharger le document Strasbourg/Ortenau – L’emploi grand format

voeux monde économique 22 janvier 2015

De gauche à droite: Peter Cleiß, Berufliche Schulen Kehl – Françoise Sultzer Maison de l’emploi – Henry Beillet, Start Hop – Vincent Horvat, Maison de l’emploi – Catherine Trautmann, Vice-Présidente de l’Eurométropole.

Signature de 8 contrats de pré qualification au métier d’ouvrier spécialisé en technologie des métaux au sein de la BAG à KEHL

Par Aurore WENNER

signature contrat BAG sept 14En présence de la presse et des représentants élus de tous les partenaires français et allemands impliqués dans ce projet collectif impulsé et coordonné par la Maison de l’Emploi (impliquant l’entreprise BSW et son centre de formation BAG, la Région Alsace, l’Agentur für Arbeit d’Offenbourg, et la Mission Locale de Strasbourg),  huit jeunes alsaciens ont signé le 9 septembre 2014 leur contrat de pré-qualification au sein du centre de formation BAG rattaché aux groupe de sidérurgie kehlois BSW (Badische Stahl Werke).

A l’issue de cette année de pré-qualification ayant pour objectif de favoriser leur intégration au sein de l’entreprise (cours de langue allemande, premiers gestes techniques, apprentissage de la culture du travail allemande), ils démarreront dès septembre 2015 leur qualification en alternance  avec des enseignements au sein de l’école professionnelle de Kehl (Berufsschule Kehl).  D’une durée de 3.5 ans maximum cette qualification aux métiers de mécanicien industriel/ mécanicien de process est validé par la chambre de commerce et d’industrie allemande. A l’issue de cette formation, les jeunes qualifias seront embauchés directement au sein du groupe BSW.

Ce même jour, trois autres jeunes alsaciens issus de la première promotion de pré qualification ont quant à eux signé leur contrat de qualification et démarreront leurs premiers cours théoriques au sein de la Berufsschule de Kehl en octobre. En attendant, une semaine d’intégration délocalisée en forêt noire avec tous les autres apprentis du centre de formation les attend. Au programme : improvisation théâtrale, cours de cuisine, exercices divers de développement de leur autonomie pour gagner en confiance et souder les membres des futures équipes de travail !

Bonne réussite à tous !!