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10 stagiaires embauchés par les entreprises de la filière congrès

Par Agathe BINNERT

Patrick Roger, Président de la Maison de l’emploi, remercie Mireille Oster, employeur de la filière congrès pour son engagement et les recrutements de stagiaires.

Patrick Roger, Président de la Maison de l’emploi, remercie Mireille Oster, employeur de la filière congrès pour son engagement et les recrutements de stagiaires.

14 candidats pré-sélectionnés lors du job dating organisé en octobre par la Maison de l’emploi de Strasbourg et l’agence Pôle emploi d’Hautepierre ont bénéficié d’une formation sur mesure de 3 semaines consacrée à l’accueil de la clientèle internationale.

Cette POEC, préparation opérationnelle à l’emploi collective, a été mise en œuvre par Actions RH et financée par l’Agefos PME Alsace dans le cadre du Fonds Paritaire de sécurisation des parcours professionnels. Pas moins de 13 intervenants différents se sont succédés durant 3 semaines pour animer cette formation et partager leur expertise avec les stagiaires. De la welcome attitude à l’accueil des clientèles japonaises, russes et chinoises en passant par la Neustadt et les musées strasbourgeois, ces anciens demandeurs d’emploi aux profils de conseiller de vente sont aujourd’hui parés pour accueillir la clientèle internationale, en adaptant leur posture et en étant de véritables ambassadeurs de Strasbourg. Dix d’entre eux ont été directement recrutés à l’issue de leur stage au sein de commerces du centre-ville.

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Prochain RDV filière Congrès et Rencontres Economiques

petit déj congrès 5 nov 2014

Dans la continuité des travaux animés par la Maison de l’emploi autour des emplois et compétences de la filière congrès et rencontres économiques de notre territoire, un petit – déjeuner aura lieu le 5 novembre au magasin Printemps Strasbourg. Ce rendez-vous, à destination des acteurs professionnels de la filière Congrès/Rencontres Economiques, sera dédié à la stratégie d’accueil de la clientèle internationale.

Temps forts de cette rencontre :

  • Christine Peron, consultante en organisation d’événements internationaux, et Vice-Présidente MPI France Education présentera les clés du management interculturel, à travers un outil : le MPI culture active tool. Elle partagera aussi les meilleures pratiques observées dans les établissements internationaux.
  • Roland Garcia, responsable marketing du Printemps Strasbourg présentera la stratégie de Welcome Attitude du Printemps
  • Actualités de la filière :  job dating du 13 octobre, préparation de candidats à l’accueil de la clientèle internationale, offre de formation destinée aux salariés …

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Succès du Job dating filière Congrès/Rencontres économiques

job dating 13 octobre 2014Dans le cadre de la GPEC territoriale filière Congrès / Rencontres économiques, la Maison de l’emploi et Pôle emploi ont organisé le 13 octobre dernier un Job Dating au sein de l’agence Pôle emploi Hautepierre. Plus de 30 postes à pourvoir ont été proposés par une quinzaine d’entreprises des secteurs du commerce et de l’hôtellerie-restauration, parmi lesquels des emplois de réceptionniste, maître d’hôtel ou encore chef de rang.

Face aux employeurs, 69 demandeurs d’emploi présélectionnés par Pôle Emploi avaient été spécifiquement préparés durant des ateliers de simulation, mis en place par la Maison de l’emploi. Les recruteurs ont ainsi pu rencontrer des futurs collaborateurs motivés et bien préparés à l’exercice.

De nombreux candidats ont retenu l’attention des entreprises en recherche de main d’œuvre : certains ont profité d’une embauche directe et 15 d’entre eux ont intégrés depuis le 27 octobre une formation de 4 semaines conçue sur mesure par la Maison de l’emploi et Pôle Emploi et financée par l’Agefos PME Alsace. Grâce à cette préparation opérationnelle à l’emploi (POEC), les candidats pourront se perfectionner aux techniques d’accueil de la clientèle internationale avant de rejoindre leur futur employeur, avec un poste à la clé !